BNP Paribas en Suisse annonce la signature d’un partenariat avec l’association suisse Advance, qui fédère un réseau de plus de 150 entreprises et œuvre activement pour promouvoir les femmes dans les postes de direction.  

Dans le cadre de ce partenariat, BNP Paribas en Suisse s’engage notamment à :

  • Nommer un membre de son équipe dirigeante responsable de la diversité de genre et du suivi des actions engagées ;
  • Définir des objectifs internes en matière de mixité et veiller à leur réalisation ;
  • Participer à un dialogue régulier avec Advance sur les progrès accomplis, les défis rencontrés et les bonnes pratiques mises en œuvre ;
  • Promouvoir l’égalité des chances et de rémunération entre les femmes et les hommes.

Ce partenariat s’inscrit dans la continuité des engagements du Groupe BNP Paribas qui mène une politique volontariste afin d’accroître la féminisation de ses instances dirigeantes. Ainsi, BNP Paribas compte désormais 42 % de femmes au sein de son Comité Exécutif, dépassant son objectif fixé à 40 % à l’horizon 2025. Plusieurs initiatives sont également menées en faveur de la mixité professionnelle, telles que le programme MixCity, un réseau interne actif dans plus de 20 pays, qui vise soutenir les talents féminins dans leur progression de carrière et sensibiliser l’ensemble des collaborateurs aux enjeux de l’égalité entre les femmes et les hommes.

« Promouvoir la diversité des genres n’est pas seulement une question d’équité, c’est un facteur de transformation positive pour l’entreprise comme pour la société. En rejoignant le réseau Advance, nous affirmons notre volonté d’agir concrètement pour une culture inclusive et un leadership encore plus équilibré. »

Enna Pariset, CEO et Head of Territory de BNP Paribas en Suisse

« Avec les évolutions démographiques et les attentes changeantes du monde du travail, veiller à ce que tous les talents – quel que soit leur genre – soient pleinement inclus et disposent de chances équitables d’évoluer n’est plus seulement la bonne chose à faire : c’est la meilleure décision que les dirigeants puissent prendre pour bâtir des entreprises plus intelligentes, plus solides et prêtes pour l’avenir. Le fait que des entreprises de premier plan comme BNP PARIBAS s’associent à notre mission envoie un signal fort, et je suis ravie de les accueillir au sein de notre association. »

Alkistis Petropaki, Directrice Advance

Dans une interview récente accordée à Finews, Enna Pariset, CEO et Head of Territory pour le Groupe BNP Paribas en Suisse, partage sa vision de notre capacité à saisir les opportunités du marché, de notre respect pour la concurrence et la régulation, ainsi que de la chance que nous avons d’opérer en Suisse, un pays qui allie innovation à un centre financier solide.

Enna Pariset: « Nous, Suisses, devons enfin tourner la page de la crise du Crédit Suisse »

Finews
26.04.2025

Sous la direction d’Enna Pariset, BNP Paribas est devenue l’une des principales banques en Suisse. La responsable pour la Suisse évoque UBS, la crise du Crédit Suisse, et explique pourquoi la grande banque française n’a aucun mal à attirer des talents.

Même à six heures du soir, Enna Pariset déborde encore d’énergie : elle est réputée pour sa détermination et son charisme.

BNP Paribas s’est imposée ces dernières années comme le premier établissement financier européen, consolidant sa position grâce à des initiatives stratégiques et un engagement durable.

Acquisition d’Axa IM finalisée fin juin

Le bénéfice net a progressé de 4,1 % en 2024, atteignant 11,7 milliards d’euros, soutenu par de solides résultats dans la banque d’investissement. Les revenus ont augmenté à 48,8 milliards d’euros (+4,1 %).

Dernièrement, BNP Paribas a fait les gros titres avec l’annonce du rachat d’Axa Investment Managers pour 5,1 milliards d’euros, une opération qui devrait être finalisée d’ici fin juin 2025.

Grâce à cette acquisition, la banque française renforce sa position dans la gestion d’actifs: rien qu’en Suisse, BNP Paribas gérera plus de 50 milliards de francs suisses.

Enna Pariset, présente depuis plus de 21 ans chez BNP Paribas, dirige les activités suisses de la banque depuis janvier 2022 en tant que Head of Territory, et depuis l’été 2023 également en tant que CEO. Sous sa direction, BNP Paribas est devenue un acteur incontournable du marché financier suisse.

Dans une interview accordée à finews.ch, elle partage ses réflexions sur divers sujets. Enna Pariset sur…

Les activités en Suisse

« Nous comptons plus de 1 200 collaborateurs répartis sur six sites en Suisse (Zurich, Rotkreuz, Lugano, Genève, Gland et Lausanne), et nous poursuivons notre croissance. Nous avons fortement progressé ces dernières années dans la gestion de fortune, la banque d’entreprises et la banque institutionnelle (CIB). En 2024, l’activité avec les clients suisses – entreprises, institutions financières, particuliers et familles – a généré 1 milliard d’euros de revenus pour le groupe BNP Paribas. »

Les perspectives de marché

« Le groupe BNP Paribas acquiert la totalité d’Axa Investment Managers (Axa IM), qui gère environ 850 milliards d’euros d’actifs dans le monde. Cela portera les actifs gérés par BNP Paribas à 1 500 milliards d’euros. En Suisse, nous atteindrons 53,5 milliards (au 31.12.2023). Ce sont des perspectives fantastiques, en particulier pour notre approche “One Bank”. »

UBS

« Un pays bénéficie grandement d’avoir une grande banque forte. Il est fantastique que la Suisse dispose, avec UBS, d’une banque reconnue au niveau international. Je suis heureuse que nous ayons réussi ces dernières années à nous positionner juste derrière UBS en tant qu’acteur important du marché financier suisse. La concurrence stimule l’activité – et c’est dans l’intérêt de tous. »

La place économique suisse

« La Suisse est le pays le plus innovant du monde. Elle devrait donc accueillir davantage d’introductions en bourse. L’an dernier, il n’y en a eu que quatre – et BNP Paribas a participé à deux d’entre elles. Nous souhaitons jouer un rôle encore plus important dans le développement des IPO en Suisse. C’est pourquoi nous accompagnons les entreprises dans leur évolution de start-up à scale-up. Depuis deux ans, nous soutenons spécifiquement des start-ups suisses dans les secteurs technologique et de la santé, où nous voyons un grand potentiel. »

La régulation bancaire

« J’ai énormément de respect pour le travail de l’autorité de surveillance des marchés financiers, la Finma. La régulation est dans l’intérêt de tous les acteurs du marché. Je n’ai aucune raison de m’en plaindre, j’aime la discipline. »

La pénurie de talents

« Nous n’éprouvons aucune difficulté à recruter de nouveaux talents. Pourquoi ? Parce que nous savons exactement qui nous recherchons. »

Dans une interview accordée à l’AGEFI, Enna Pariset, notre CEO pour BNP Paribas en Suisse, s’entretient avec Christian Affolter et Frédéric Lelièvre sur plusieurs sujets clés qui illustrent notre développement et notre engagement envers nos clients et l’économie suisse. Elle y évoque l’évolution de nos actifs sous gestion, la réorganisation de notre structure autour de priorités claires, notamment en matière de gestion de fortune, notre position de leader sur le marché des émissions en francs suisses, ainsi que notre rôle moteur dans les introductions en bourse en Suisse.

BNP Paribas « espère soutenir la prochaine licorne suisse »

AGEFI
09.04.2025

  • Arval poursuit la croissance de ses activités en Suisse et renforce sa position d’acteur majeur dans le secteur de la mobilité.
  • Eva Rothe prend la direction d’Arval Suisse à compter du 1er mai 2024 et succède à Pascal Seeger.

Eva Rothe, actuellement Commercial Director d’Arval Allemagne, prend la direction d’Arval Suisse à compter du 1er mai 2024.

Elle succède ainsi à Pascal Seeger qui devient Global Remarketing Director du groupe Arval. Arval est une entreprise de BNP Paribas et un leader du marché suisse du Full Service Leasing et de la gestion de flotte.

Eva Rothe a commencé sa carrière chez Arval en Allemagne en 1992 en tant que Buy & Delivery Expert. Elle a occupé par la suite différents postes au sein de Global Operations et Sales, notamment en tant que Manager Internal Sales. En 2021, elle a été nommée Commercial Director d’Arval Allemagne. Avec son équipe, elle a joué un rôle important dans la croissance continue d’Arval Allemagne. Grâce à sa forte orientation clientèle ainsi qu’envers ses équipes, Eva Rothe a développé le secteur de l’entreprise l’année dernière pour atteindre plus de 100’000 véhicules loués dans la flotte d’Arval Allemagne.

Arval propose aux grands groupes internationaux comme aux moyennes et petites entreprises mais aussi aux particuliers des solutions flexibles pour rendre leurs trajets plus fluides et plus responsables. Plus récemment, Arval a diversifié ses activités pour devenir un acteur important dans le domaine de la mobilité intégrée et s’adresser à un public plus large. Au total, les 8’400 collaborateurs d’Arval louent pour leurs clients plus de 1’700’000 véhicules dans 29 pays. En Suisse, l’équipe compte 110 spécialistes qui gèrent plus de 22’000 véhicules.

« Nous remercions Pascal Seeger pour sa gestion très réussie d’Arval Suisse au cours des six dernières années. Outre sa croissance continue, Arval Suisse se distingue aussi par la satisfaction de ses équipes et de sa clientèle. Les conditions idéales sont donc réunies pour accueillir Eva Rothe et lui permettre de poursuivre le développement d’Arval Suisse en 2024, une année de transition pour le marché et pour Arval. Après une année 2023 exceptionnelle, Eva Rothe va continuer à renforcer la position d’Arval comme l’un des acteurs majeurs du secteur de la mobilité en Suisse »

Marcus Schulz, Regional General Manager d’Arval pour l’Allemagne, la Belgique, les Pays-Bas, la Suisse, l’Autriche et le Luxembourg.

  • BNP Paribas s’installe Via Nassa 11, une adresse emblématique au cœur de Lugano.
  • Présent depuis 150 ans en Suisse et depuis plus de 50 ans à Lugano, BNP Paribas en Suisse confirme ainsi sa stratégie de développement et d’investissement au service de sa clientèle et de l’économie tessinoise.

Le 12 octobre 2023, BNP Paribas a inauguré ses nouveaux locaux Via Nassa 11, adresse emblématique située dans le cœur historique de Lugano. Ce déménagement témoigne de l’importance que la banque accorde au développement de ses activités au Tessin, dont le dynamisme et la capa­cité d’innovation carac­té­risent l’éco­no­mie.

Etablie en Suisse depuis 1872, forte aujourd’hui de quelque 1200 collaborateurs, BNP Paribas en Suisse continue de croître et de développer ses activités en tant que partenaire privilégié d’une clientèle composée d’entreprises, d’institutions financières et de clients privés.

​La cérémonie d’inauguration s’est tenue en présence des membres du Conseil d’administration de BNP Paribas (Suisse) SA Yves Martrenchar et Marina Masoni, d’Enna Pariset, CEO de BNP Paribas (Suisse) SA et Head of Territory du Groupe BNP Paribas en Suisse, Beat Bachmann, CEO Wealth Management Switzerland & Emerging Markets et Fabio Spinelli, Site Manager Wealth Management Lugano.

A cette occasion, la banque a également présenté l’œuvre de l’artiste suisse Douglas Mandry, soutenu par la Fondation BNP Paribas Suisse en tant que « Young Swiss Artist 2023 ». L’une de ses pièces, exposée à Lugano, rejoint la collection d’art de la Fondation.

« Continuer d’accompagner le développement de l’économie tessinoise et de ses acteurs, notamment les entrepreneurs et la clientèle privée, est une priorité pour BNP Paribas Wealth Management. »

Beat Bachmann, CEO Wealth Management Switzerland & Emerging Markets

« Ce déménagement marque une étape prometteuse pour notre banque au Tessin. En rejoignant le cœur de Lugano à une adresse prestigieuse pour soutenir les clients privés, entrepreneurs, institutions financières et entreprises de la région, BNP Paribas réaffirme ses ambitions au service d’une économie tessinoise en plein essor. »

Enna Pariset, CEO de BNP Paribas (Suisse) SA et Head of Territory du Groupe BNP Paribas en Suisse.

© Photo Header – Antonio Sessa

En ligne avec l’ambition de devenir un des leaders du marché en Suisse, Enna Pariset est nommée CEO de BNP Paribas (Suisse) SA*. Elle occupera ce poste à compter du 1er juillet, parallèlement à son rôle de Head of Territory pour le Groupe BNP Paribas en Suisse. Enna conserve également ses responsabilités de CEO de BNP Paribas Corporate & Institutional Banking Suisse.

Elle s’attachera à développer l’activité et la clientèle de BNP Paribas en Suisse, tout en continuant à soutenir la transformation du territoire suisse dans une démarche d’amélioration permanente de son efficacité.

Enna Pariset, forte d’une expérience de 29 ans dans le secteur bancaire, dont 19 au sein de BNP Paribas, a occupé différents postes de direction et de relations clientèle senior au sein des métiers de Corporate & Institutional Bank.

* Sous réserve d’approbation par la FINMA et le Conseil d’administration de BNP Paribas (Suisse) SA

« BNP Paribas est présente en Suisse depuis plus de 150 ans et a contribué dès l’origine au développement industriel du pays, notamment avec le financement des infrastructures ferroviaires du Gothard et du Simplon. La Suisse, avec son économie forte et tournée vers l’exportation, est un important marché de croissance pour BNP Paribas.

En tant que première banque européenne, présente au niveau mondial dans 65 pays, notre objectif est d’être un leader du marché et un partenaire bancaire international de confiance pour les clients suisses.

Motivés par notre forte croissance et de nouveaux investissements prévus dans le pays, mon équipe et moi-même sommes engagés à apporter une contribution tangible au succès des entreprises suisses et de la place financière suisse dans son ensemble. »

Enna Pariset

Le Groupe BNP Paribas annonce une nouvelle gouvernance en Suisse alors qu’il se prépare à célébrer ses 150 ans de présence dans le pays en 2022.

Enna Pariset, à ce jour CEO de Corporate & Institutional Banking en Suisse, est nommée Head of Territory de BNP Paribas en Suisse à compter du 1 janvier 2022.

Enna Pariset, avec ses 28 ans d’éxpérience dans le secteur bancaire, dont 18 au sein de BNP Paribas, a occupé des postes senior dans la gestion des clients et de direction au sein de Corporate & Institutional Banking.

Dans son nouveau rôle de Head of Territory de BNP Paribas en Suisse, elle supervisera et représentera toutes les activités du Groupe BNP Paribas en Suisse et dirigera leurs plans de développement stratégique et leurs investissements dans le pays.

En plus de ses nouvelles fonctions, Enna Pariset gardera sa responsabilité de CEO de Corporate & Institutional Banking en Suisse.

Arnaud Zeitoun, à ce jour Deputy CEO de BNP Paribas (Suisse) SA est nommé CEO de BNP Paribas (Suisse) SA à compter du 1 janvier 2022.

Arnaud Zeitoun a rejoint le Groupe BNP Paribas en 2003 où il a occupé des postes senior au sein des équipes Fixed Income et Global Markets.

Il a ensuite été Global Head of Transformation et membre du Comité Exécutif de BNP Paribas Asset Management de 2016 à 2019.

Dans son nouveau rôle, Arnaud Zeitoun dirigera la transformation stratégique de la banque et soutiendra les projets du Groupe BNP Paribas en Suisse.

Après trois ans et demi dirigeant les activités du Groupe BNP Paribas en Suisse, Monique Vialatou a décidé, en accord avec le Management du Groupe, de mettre fin à ses responsabilités en tant que Responsable Territoire et CEO de BNP Paribas (Suisse) SA à compter du 31 décembre 2021.

Grâce aux actions menées par Monique Vialatou ces dernières années, BNP Paribas est désormais bien placée pour continuer son développement en Suisse.

BNP Paribas en Suisse et Gamned! – société experte et pionnière en publicité programmatique depuis 2009 – unissent leur force dans une démarche de responsabilité sociale et environnementale en lançant un dispositif publicitaire adapté aux attentes des consommateurs. Cette approche conjointe démontre la volonté croissante de BNP Paribas en Suisse de s’engager pour davantage d’investissements responsables.

“Cette approche s’inscrit dans l’objectif de BNP Paribas de contribuer à un avenir meilleur pour notre société et notre environnement. De plus, l’initiative proposée par Gamned! contribue à rendre la publicité en ligne solidaire et positive et nous permet de valoriser et communiquer davantage sur nos différents engagements.”

explique Anna Franziska Becher, Head of Company Engagement chez BNP Paribas en Suisse.

Comment cela fonctionne-t-il ? Gamned! s’appuie sur le format solidaire de Goodeed et reverse une partie du budget investi au profit de l’association ZeroWaste Switzerland sélectionnée par BNP Paribas en Suisse. L’objectif du format solidaire consiste à mettre en avant l’engagement des différentes marques en indiquant à l’internaute que la publicité est solidaire. A ce jour, plusieurs dizaines de milliers de personnes ont pu contribuer aux projets de l’association.

La crise sanitaire conduit à repenser l’impact de la publicité et notre responsabilité. C’est pourquoi nous avons décidé de proposer rapidement des dispositifs plus solidaires et responsables à nos clients pour être en adéquation avec les attentes des consommateurs. Nous sommes fiers d’accompagner BNP Paribas en Suisse dans sa capacité à innover en testant cette première campagne solidaire avec le format Programmagood de Goodeed. Cette initiative va ouvrir la voie à d’autres annonceurs pour se lancer”

conclut Pierre Berendes, le Directeur Général de Gamned!.

POUR LA PREMIÈRE FOIS, GENÈVE A ACCUEILLI LE HACKATHON SOLIDAIRE INTER-ENTREPRISES BIG BLOOM LES 17 ET 18 SEPTEMBRE.

Une dizaine de collaborateurs de BNP Paribas en Suisse ont ainsi contribué, aux côtés d’autres grandes entreprises.

Après 27 éditions à Paris, Lisbonne, Bruxelles, Singapour…. Big Bloom est arrivé en Suisse avec sa première édition 100% digitale à Genève.

Big Bloom : un évènement apprenant et solidaire

L’initiative Big Bloom à but non-lucratif est née en France fin 2018. Elle organisae des hackathons solidaires inter-entreprises. Les hackathons Big Bloom visent à accélérer des projets associatifs en mobilisant les talents des entreprises. Pendant 48h, plusieurs dizaines de collaborateurs de grandes entreprises travaillent ensemble pour développer des prototypes répondant à une problématique précise rencontrée par l’association bénéficiaire. A la fois formation au leadership et action de solidarité, l’initiative a reçu le label French Impact. Ce label marque le soutien du Ministère français de la Transition Écologique et Solidaire.

Aider la Banque alimentaire de Genève à relever l’un de ses défis stratégiques

La Fondation Partage collecte et trie les invendus des commerces et entreprises alimentaires à Genève. Elle les distribue gratuitement aux associations et services sociaux qui aident et nourrissent les personnes en difficulté. Partage lutte ainsi contre le gâchis alimentaire, soutient la réinsertion professionnelle et agit en faveur de l’environnement.

Depuis sa création en 2005, Partage fait face chaque année à une augmentation des besoins et la crise sanitaire du COVID-19 a accentué encore davantage la précarité de nombreuses personnes à Genève. Durant ce Hackathon, les participants de plusieurs grandes entreprises ont travaillé avec les méthodes de Design Thinking pour aider l’association à concevoir une stratégie de communication et de fundraising ambitieuse pour 2021.

Le « social leadership » chez BNP Paribas

En ligne avec la volonté du Groupe BNP Paribas de contribuer à un monde meilleur et à une économie durable, la banque s’appuie sur des leaders engagés et à l’esprit entrepreneurial. Ils génèrent ainsi du business à « impact positif » et accélérent le changement des mentalités au sein de l’entreprise.

Grâce à Big Bloom, la banque a permis à une dizaine de ses collaborateurs de vivre une expérience innovante, collaborative et engagée. Ils ont pu tout développer cinq compétences clés du leadership : l’écoute, la créativité, la coopération et le travail en équipe, le feedback, et la prise de parole en public.

Deux jours incroyables de rencontres avec d’autres professionnels pour mettre en pratique le design thinking dans le but d’aider la fondation Partage« 

Marie Maissa, CIB

Ce Hackathon organisé par BigBloom est une occasion en or d’aider de manière concrète une association comme Partage.ch et d’apprendre beaucoup sur soi !”

Rémi CAROFF, CIB

«  La joie de travailler, de collaborer, de co-créer et d’apprendre sont définitivement au rendez-vous pendant ces 2 jours de Hackathon social. Everything is possible with the right mind-set ! « 

Astrid DRECHSEL-GRAU, BP2S

BNP Paribas (Suisse) SA a décidé de mettre fin à son activité de financement transactionnel dans le secteur des matières premières. Ce désengagement s’effectuera dans des conditions permettant de préserver l’intérêt des clients.

Dans ce cadre, la Banque envisage un plan social pouvant affecter jusqu’à 120 collaborateurs à Genève.

Une période de consultation s’ouvre donc aujourd’hui pour permettre aux collaborateurs de proposer toute suggestion qui permettrait d’atténuer les effets de ce plan, et d’en négocier les mesures d’accompagnement.

Parallèlement, la Banque accentue son développement en Suisse en accompagnant ses clients sur ses métiers de Global Banking, Global Markets et Securities Services au sein du Corporate & Institutional Banking et sur son activité de Wealth Management.

BNP Paribas est présent en Suisse depuis 1872, marché stratégique au cœur du dispositif européen du Groupe, et déploie aujourd’hui sa stratégie autour de ces deux métiers. Corporate & Institutional Banking axe son développement autour des grandes et moyennes entreprises suisses, des multinationales et des institutions financières. Wealth Management se focalise en Suisse sur les entrepreneurs et les grandes fortunes, et les accompagne sur le long terme en répondant de façon globale à leurs besoins financiers et patrimoniaux.