BNP Paribas Asset Management (BNPP AM) ist die Vermögensverwaltungssparte der BNP Paribas – Gruppe. Zum 01. Juli 2025 wurden die Aktivitäten von AXA Investment Managers (AXA IM) vollständig in BNPP AM integriert und schaffen so eine einheitliche und gestärkte globale Plattform.
BNPP AM ist ein führender globaler Vermögensverwalter, der die Größe, Stabilität und Expertise der Gruppe nutzt. Wir betreuen eine vielfältige Kundschaft, darunter institutionelle Investoren, Unternehmen, Vertriebspartner und Privatkunden weltweit. Unsere Anlagemöglichkeiten decken eine breite Palette von Anlageklassen ab, von traditionellen Strategien wie Aktien, Festverzinsliche Wertpapiere und Multi-Asset-Strategien bis hin zu Alternativen wie Immobilien, Infrastruktur, Private Debt und Private Equity. Dadurch können wir Lösungen entwickeln, die auf die Ziele der Kundinnen und Kunden zugeschnitten sind.
Mit der Integration von AXA IM gehört BNPP AM nun zu den führenden Vermögensverwaltern Europas und verwaltet rund 1,6 Billionen Euro Vermögen, mit Schwerpunkt auf langfristige Vorsorge und alternative Strategien.
Nachhaltigkeit steht im Zentrum unseres Ansatzes. Wir priorisieren ESG und verantwortungsbewusstes Investieren, um nachhaltige, langfristige Performance zu liefern und gleichzeitig Umwelt-, Sozial- und wirtschaftliche Übergänge zu unterstützen. Indem wir eine pragmatische, langfristige Perspektive einnehmen, streben wir danach, für Kunden, Mitarbeitende und die Wirtschaft dauerhaften Wert zu schaffen, unterstützt durch ein starkes Risikomanagement und Prinzipien verantwortungsvoller Finanzierung.
Alle Zahlen stammen aus öffentlich zugänglichen Daten (Stand: September 2025).
Ihre täglichen Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung von Immobilienstrategien
- Erstellung und Überwachung von Budgets (Capex, Opex etc.)
- Cash-Flow Analysen
- Markt- und Mieterresearch
- Analyse und Auswertung von Kennzahlen für Benchmarks (z.B. im Bereich ESG: GRESB, PACTA) und Berichterstattungen
- Unterstützung im Bereich Business Development sowie bei der Erstellung portfolioübergreifenden Analysen
- Erstellung von internen und externen Vorlagen und Präsentationen für Entscheidungsgremien
- Unterstützung bei der Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie und damit verbundenen Projekten (Photovoltaik, E-Mobilität, Datenerfassung, Betriebsoptimierungen, etc.)
- Interne und externe Berichterstattung (Auswertung, Mietlaufzeiten, Zahlungsrückstände, Mieteinnahmen etc.)
- Übernahme genereller administrativer Aufgaben
Sind Sie unser/e nächste/r Praktikant/in Real Estate Asset Management w/m/d – 70 – 100% – befristet für 12 Monate?
- Studium in Architektur, Ingenieurwesen, Finanzen, Betriebswirtschaft, oder einem verwandten Fachgebiet
- Sehr gute MS Office Kenntnisse insbesondere Excel und Powerpoint
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift / Französisch von Vorteil
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Teamplayer
- Fähigkeit zur selbständigen Arbeit
Hast du Lust, mit uns die Zukunft der Mobilität zu gestalten? Arval ist spezialisiert auf das Betreuen von Fahrzeugen für Firmen und Privatpersonen. Wir bieten innovative und nachhaltige Gesamtlösungen an in den Bereichen Full-Service-Leasing, Flottenmanagement und Auto-Abos. Unsere flexiblen Dienstleistungen reichen von der eintägigen Auto-Miete bis zur Fahrzeugnutzung über mehrere Jahre und garantieren so unseren Kund*innen maximale Mobilität und Entlastung. Dabei verbinden wir die Finanzierung von Fahrzeugen mit Serviceleistungen wie Versicherungen, Wartung und Reparatur. Dazu kombinieren wir Angebote wie E-Bike-Leasing, Car Sharing, Mikromobilitätslösungen und «Mobility as a Service»-Anwendungen. Mit über 26’000 Fahrzeugen sind wir führend auf dem Schweizer Markt.
Arval ist zu 100 % im Besitz der international tätigen Bank BNP Paribas und beschäftigt weltweit über 8’700 Mitarbeitende in 28 Ländern. In den Schweizer Niederlassungen in Rotkreuz (ZG) und Gland (VD) arbeiten über 120 Mitarbeitende.
Zur zusätzlichen Unterstützung sowie Weiterentwicklung unseres Retail Business suchen wir an unserem Standort in Rotkreuz per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung eine*n dynamische*n und belastbare*n
Partnership Manager (all genders, 80-100%)
Deine Aufgaben: Du
- betreust bestehende Partnerschaften mit OEMs im Bereich White Labelling, Autohändlern und anderen Vertriebspartnern in der Schweiz und entwickelst diese laufend weiter
- animierst unsere Partner, ihr Retailgeschäft mit Arval weiterzuentwickeln, indem du sie schulst, begleitest und partnerschaftlich unterstützt
- betreust, sowie entwickelst die Performance unserer Partner aktiv vor Ort und bist mit Freude und hoher Motivation im Aussendienst unterwegs
- definierst und managagst Projekte, um die weitere Entwicklung des Retail-Segments gemäss dem vorgegebenen Entwicklungsplan voranzutreiben
- stellst eine professionelle Kommunikation zwischen deinem Partnernetz und internen Beteiligten sicher
- steigerst die Bekanntheit von Arval im Retail-Segment bei Partnern sowie bei bestehenden und potenziellen Kund*innen
- monitorst die Partneraktivitäten und rapportierst die Entwicklung der KPI’s an diverse Anspruchsgruppen
- analysierst und optimierst stetig vorhandene Prozesse, um zur Steigerung der Effizienz beizutragen
Dein Profil: Du
- verfügst über einen Bachelor/HF-Abschluss
- konntest bereits mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Verkaufsfunktion mit Projekterfahrung sammeln, vorzugsweise in der Automobilbranche
- bringst Erfahrung im Umgang mit Gesprächen auf verschiedenen Levels mit (Dealers, OEM, C-Levels. etc.)
- bist dienstleistungsorientiert und gerne im Aussendienst tätig
- bringst Motivation und Energie mit, um unser Partnernetz auszubauen und zu pflegen
- sprichst fliessend Deutsch und Englisch, Französischkenntnisse sind von Vorteil
- zeichnest dich durch deine analytischen und strukturierten Fähigkeiten sowie dein unternehmerisches und interkulturelles Denken denken aus
- organisierst dich mühelos selbst, planst vorausschauend und setzt Prioritäten richtig
Wir bieten dir
- ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem lebhaften und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld
- einen auf deine Bedürfnisse abgestimmten Arbeitsplatz (Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, unbezahlter Urlaub, Verpflegungs-Benefits u.v.m.)
- ein teamorientiertes Umfeld und eine wertschätzende sowie offene Kultur: Wir feiern gemeinsam Erfolge und beteiligen alle Mitarbeitenden finanziell am Unternehmenserfolg
- 6 Wochen Ferien mit der Möglichkeit, weitere Ferienwochen zu kaufen
- grosszügige Regelung bei Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
- überdurchschnittliche Sozialleistungen und Wahlpläne bei der Pensionskasse
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen. Auf ein Motivationsschreiben kannst du verzichten, denn dass du mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten willst, ist uns Motivation genug. Schicke uns stattdessen doch einfach drei Sätze zu deiner Motivation, Teil von Arval zu sein.
Mit deiner Bewerbung erklärst du dich mit den Datenschutzrichtlinien der Arval (Schweiz) AG einverstanden. Diese sind jederzeit abrufbar unter: https://www.arval.ch/de/informationen-zum-datenschutz .
Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personaldienstleistern berücksichtigt.
Kontakt
Hast du Lust, mit uns die Zukunft der Mobilität zu gestalten? Arval ist spezialisiert auf das Betreuen von Fahrzeugen für Firmen und Privatpersonen. Wir bieten innovative und nachhaltige Gesamtlösungen an in den Bereichen Full-Service-Leasing, Flottenmanagement und Auto-Abos. Unsere flexiblen Dienstleistungen reichen von der eintägigen Auto-Miete bis zur Fahrzeugnutzung über mehrere Jahre und garantieren so unseren Kund*innen maximale Mobilität und Entlastung. Dabei verbinden wir die Finanzierung von Fahrzeugen mit Serviceleistungen wie Versicherungen, Wartung und Reparatur. Dazu kombinieren wir Angebote wie E-Bike-Leasing, Car Sharing, Mikromobilitätslösungen und «Connected Cars-Anwendungen» Anwendungen. Mit über 25’000 Fahrzeugen sind wir führend auf dem Schweizer Markt.
Arval ist zu 100 % im Besitz der international tätigen Bank BNP Paribas und beschäftigt weltweit über 8’600 Mitarbeitende in 29 Ländern. In den Schweizer Niederlassungen in Rotkreuz (ZG) und Gland (VD) arbeiten rund 120 Mitarbeitende.
Zur Erweiterung unseres wachsenden Sales Team in der Suurstoffi in Rotkreuz suchen wir eine*n dynamische* und belastbare*n
Account Manager / Verkauf Innendienst (80-100%, all genders)
Deine Aufgaben: Du
- betreust,verwaltest und monitorst ein vielseitiges und anspruchsvolles, nationales sowie internationales Kundenportfolio
- erstellst Leasingofferten und Verträge
- erarbeitest Anpassungs- und Optimierungsvorschläge bei laufenden Verträgen und kontaktierstfrühzeitig proaktiv Kund*innen bei auslaufenden Verträgen
- pflegst systematisch das CRM (Kundendatenbank) und die daraus resultierenden Aktionen
- begleitest Kund*innen persönlich und koordinierst die Customer Journeys
- setzt die Unternehmens- und Preisstrategie in Kooperation mit dem Aussendienst um
- arbeitest eng mit dem Aussendienst und diversen Abteilungen im In- und Ausland zusammen
Dein Profil: Du
- hast eine kaufmännische Ausbildung und/oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung abgeschlossen
- konntest bereits 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung sammeln
- bist verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, Französisch- und/oder Italienisch-Kenntnisse sind von Vorteil
- verstehst es, Kundenanliegen stets prioritär zu behandeln
- hast Freude ampersönlichen Kundenkontakt via Telefon oder digitalen Meetings
- planst undorganisierst gerne, kannst Prioritäten setzen und man kann sich 100% auf dichverlassen
- bist selbstständiges, flexibles und exaktes Arbeiten gewohnt
- gehst positiv durchs Leben, bist motiviert und hast Freude an der Teamarbeit
Wir bieten dir:
- ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem lebhaften und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld
- einen auf deine Bedürfnisse abgestimmten Arbeitsplatz (Homeoffice, flexibleArbeitszeiten, unbezahlter Urlaub, Verpflegungs-Benefits u.v.m.)
- ein teamorientiertes Umfeld und eine wertschätzende sowie offene Kultur: Wir feiern gemeinsam Erfolge und beteiligen alle Mitarbeitenden finanziell am Unternehmenserfolg
- 5 Wochen Ferien mit der Möglichkeit, weitere Ferienwochen zu kaufen
- grosszügige Regelung bei Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
- überdurchschnittliche Sozialleistungen und Wahlpläne bei der Pensionskasse
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen.
Für diese Stelle werdenkeine Bewerbungen von Personaldienstleistern berücksichtigt.
BNP Paribas Asset Management (BNPP AM) ist die Vermögensverwaltungssparte der BNP Paribas-Gruppe. Zum 01. Juli 2025 wurden die Aktivitäten von AXA Investment Managers (AXA IM) vollständig in BNPP AM integriert und schaffen so eine einheitliche und gestärkte globale Plattform.
BNPP AM ist ein führender globaler Vermögensverwalter, der die Größe, Stabilität und Expertise der Gruppe nutzt. Wir betreuen eine vielfältige Kundschaft, darunter institutionelle Investoren, Unternehmen, Vertriebspartner und Privatkunden weltweit. Unsere Anlagemöglichkeiten decken eine breite Palette von Anlageklassen ab, von traditionellen Strategien wie Aktien, Festverzinsliche Wertpapiere und Multi-Asset-Strategien bis hin zu Alternativen wie Immobilien, Infrastruktur, Private Debt und Private Equity. Dadurch können wir Lösungen entwickeln, die auf die Ziele der Kundinnen und Kunden zugeschnitten sind.
Mit der Integration von AXA IM gehört BNPP AM nun zu den führenden Vermögensverwaltern Europas und verwaltet rund 1,6 Billionen Euro Vermögen, mit Schwerpunkt auf langfristige Vorsorge und alternative Strategien.
Nachhaltigkeit steht im Zentrum unseres Ansatzes. Wir priorisieren ESG und verantwortungsbewusstes Investieren, um nachhaltige, langfristige Performance zu liefern und gleichzeitig Umwelt-, Sozial- und wirtschaftliche Übergänge zu unterstützen. Indem wir eine pragmatische, langfristige Perspektive einnehmen, streben wir danach, für Kunden, Mitarbeitende und die Wirtschaft dauerhaften Wert zu schaffen, unterstützt durch ein starkes Risikomanagement und Prinzipien verantwortungsvoller Finanzierung.
Alle Zahlen stammen aus öffentlich zugänglichen Daten (Stand: September 2025).
Ihre täglichen Aufgaben:
- Unterstützung im Tagesgeschäft
- Unterstützung beim Financial und Corporate Accounting
- Aufbereitung, Weiterentwicklung und Unterstützung bei der Finalisierung der Swiss Reports
- Testing der Reports vor der Einführung in Yardi
- Erstellung von Guidelines / standardisierten Instruktionen und Anforderungen betreffend Reports
- Funktion als Bindeglied zwischen dem Fund Accounting Team und dem Central Service Team sowie der IT
- Aufrechterhaltung eines starken Kontrollumfelds unter Berücksichtigung der beschriebenen Prozesse sowie im Rahmen der Risiko- und Compliance-Ziele
- Ausfüllen von Checklisten und rechtzeitige Aktualisierung des Steuerkalenders
Sind Sie unser/e nächste/r PraktikantIn im Fund Accounting Real Estate w/m/d – 80 – 100% – befristet für 12 Monate?
- Studium im Bereich Accounting oder Controlling
- Interesse an der Immobilienwirtschaft, idealerweise mit erster Erfahrung in der Finanz- oder Immobilienbuchhaltung
- Ausgezeichnete analytische und numerische Fähigkeiten
- Sehr gute MS Office Kenntnisse insbesondere Excel
- Ausgeprägter Teamplayer
- Eigenmotiviert, proaktiv, ergebnisorientiert
Arval est spécialisé dans la gestion de véhicules pour les entreprises et les particuliers. Nous proposons des solutions globales innovantes et durables dans les domaines du leasing full service, de la gestion de flotte et des abonnements automobiles. Nos services flexibles vont de la location de voiture pour une journée à l’utilisation d’un véhicule sur plusieurs années, garantissant ainsi à nos clients une mobilité maximale et une tranquillité d’esprit. Avec plus de 25 000 véhicules, nous sommes l’un des leaders du marché suisse.
Arval appartient à 100 % au groupe bancaire international BNP Paribas et emploie plus de 8 400 collaborateurs dans 29 pays. En Suisse, environ 120 collaborateurs travaillent dans nos bureaux de Rotkreuz (ZG) et Gland (VD).
Pour notre équipe Sales à Gland (VD), nous recherchons une personne dynamique et résistante au stress en tant que :
Key Account / Business Manager (100%, all genders)
Tes responsabilités : Tu
- conceilles activement de nouveaux produits et projets de mobilité et mets en place des mesures d’upselling auprès des clients existants
- rends régulièrement visite aux clients existants et potentiels en Suisse romande
- mets en œuvre notre stratégie clients et participes à des événements clients
- élabores, avec la ligne hiérarchique, des prévisions et budgets pour ton propre portefeuille clients
- collabores étroitement avec l’Account Management (vente interne) pour le suivi des clients, avec l’équipe Acquisition pour le développement de nouveaux clients, ainsi qu’avec les autres départements de support
- es responsable de certaines tâches administratives telles que la rédaction de rapports de visite et de lettres de confirmation
- maintiens du CRM/Sales Force à jour
Ton profil : Tu
- disposes d’une formation commerciale ou technique complétée par une formation en gestion d’entreprise (ES/HES/Université)
- possèdes au moins 8 ans d’expérience dans le conseil client et la vente dans le secteur automobile / leasing ou dans les services financiers, y compris dans l’acquisition de nouveaux clients
- te distingues par ta forte orientation client et ta capacité à créer, développer et entretenir des réseaux
- disposes d’excellentes compétences de présentation, ainsi que de très bonnes aptitudes communicationnelles et conceptuelles
- penses de manière orientée business et travailles de façon structurée
- communiques et négocies avec aisance en allemand et en anglais (oral et écrit)
- possèdes un permis de conduire (catégorie B)
Tes perspectives :
- un poste varié dans un environnement de travail dynamique et tourné vers l’avenir
- un cadre de travail adapté à tes besoins (télétravail, horaires flexibles, congés sans solde, avantages en matière de restauration, etc.)
- un environnement de travail collaboratif avec une culture d’entreprise valorisante et ouverte : nous célébrons ensemble nos succès et impliquons financièrement tous les employés dans la réussite de l’entreprise
- 6 semaines de congés payés avec la possibilité d’acheter des semaines supplémentaires
- une politique généreuse en matière de congés de maternité et de paternité
- des prestations sociales supérieures à la moyenne et des plans de prévoyance personnalisables
- des possibilités de formation continue individualisées
Ce poste t’intéresse ? Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature.
Contact
HR Business Partner
isabell.grossmann@arval.ch
Senior Relationship Manager
This position will be based in Zurich, Switzerland and requires a Swiss residency.
YOUR TEAM
- We are a high performing group of private banking relationship managers based in our Zurich office. The team is made up of a selective number of highly efficient professionals who have built long standing, deep and trusted relationships across the Swiss market and who are recognised as experts in wealth management, local regulations and client centric solutions with a proven track record.
- Each member brings extensive knowledge of the Swiss private banking landscape – from family office dynamics to the needs of expatriate entrepreneurs and local high net worth clients alike.
- While we deliver strong results for our clients, we are equally committed to developing junior talent. Your senior colleagues will actively coach you, involve you in client meetings and give you ownership of projects that accelerate your professional profile.
- We work closely together, sharing insights and best practices daily, so you will always have a sounding board and a mentor to turn to.
YOUR WORKDAY
The Senior Relationship Manager leads the end‑to‑end management of a high‑net‑worth client portfolio, drives new‑business acquisition and mentors junior relationship managers. You will act as a trusted bank partner for sophisticated clients and as a “business developer” for the Wealth Management franchise in Switzerland.
Marketing & Sales
- Define and execute a comprehensive acquisition strategy for HNWI, family‑office and entrepreneur prospects, leveraging your extensive personal network and market intelligence.
- Lead the design and rollout of high‑impact marketing initiatives that reinforce BNP Paribas’ brand positioning in the German‑Swiss market.
- Oversee the development of customised sales‑and‑marketing plans for each prospect, ensuring alignment with their strategic objectives and the Bank’s solution portfolio.
- Conduct regular client outreach, monitor pipeline health and report on performance against revenue, asset‑growth and Net‑New‑Client (NNC) targets.
- Coordinate with internal specialists across Investment Banking, Asset Management, Corporate Banking and other divisions to deliver integrated, cross‑border solutions.
- Perform deep‑dive portfolio reviews, providing strategic advisory that incorporates the full range of BNP Paribas Wealth Management products.
- Identify and champion cross‑selling opportunities, translating them into actionable proposals for clients.
- Guarantee compliance with all suitability, regulatory and risk‑management standards throughout the client journey.
- Direct the onboarding of new accounts, ensuring all documentation, KYC and compliance checks are completed flawlessly.
Profitability
- Lead the annual target‑setting process for your book, establishing ambitious yet achievable financial objectives.
- Own the management of asset, revenue and expense budgets for your portfolio, driving performance that exceeds agreed targets.
- Strengthen client relationships through proactive stewardship, anticipating needs and delivering solutions that enhance both client satisfaction and the Bank’s profitability.
Service Excellence
- Maintain the highest levels of client satisfaction through exceptional service standards, timely follow‑up and a solutions‑first mindset.
- Escalate and resolve complex client issues in partnership with senior management, ensuring swift and satisfactory outcomes.
- Provide actionable feedback to product, operations and service teams, influencing enhancements that improve the client experience.
- Champion a culture of open, collaborative communication with all business and support functions, ensuring seamless service delivery and alignment with the Bank’s strategic priorities.
Team & Senior-RM Support
- Mentor and coach Junior and Relationship Managers, sharing expertise on client acquisition, portfolio management and risk compliance.
- Lead the preparation of sophisticated client presentations, investment proposals and market analyses in partnership with Senior‑RM peers.
- Drive internal knowledge‑sharing initiatives, lead best‑practice workshops and coordinate cross‑functional projects that raise the overall performance of the relationship management team.
YOUR PROFILE
- Minimum 8 years of progressive experience in wealth management, private banking, corporate banking or investment banking, with a proven track‑record of independently managing a high‑net‑worth client book.
- University degree in finance, economics, business administration or a related discipline; professional certifications (e.g., CFA, CPA) are a plus.
- Exceptional interpersonal and communication skills, capable of building deep, trusted relationships with ultra‑high‑net‑worth individuals, families and family offices.
- Strong leadership mindset demonstrated ability to coach junior colleagues and influence cross‑functional teams.
- High degree of integrity, aligned with BNP Paribas’ values of diversity, equity, inclusion and ethical conduct.
- Fluent in German (native or excellent proficiency in writing and speaking), with strong command of English (written and spoken) and preferably French (written and spoken).
YOUR SKILLS
- Expert‑level analytical and quantitative skills, enabling you to perform sophisticated financial modelling, risk assessments and bespoke investment strategy design.
- Comprehensive knowledge of wealth‑management, credit, investment and asset‑management products, with the ability to position them effectively for complex client needs.
- Proven ability to design and execute high‑impact marketing & sales programs, manage sizable pipelines and consistently exceed revenue/asset‑growth targets while upholding strict compliance and suitability standards.
- Well‑established network within the Swiss market and a demonstrated capability to convert relationships into sustainable business growth.
- Strong project‑management and organisational skills, with the capacity to lead cross‑functional initiatives and drive continuous improvement.
WHY THIS ROLE MATTERS
In a competitive on‑shore private‑banking landscape, the ability to attract, retain and grow high‑quality client relationships is the engine of growth. As a Senior Relationship Manager you will be at the forefront of that engine – turning market intelligence into deep, long‑lasting partnerships and those partnerships into sustainable wealth for both our clients and the BNP Paribas Group. Your leadership will directly reinforce the bank’s strategic ambition to expand its on‑shore presence in Switzerland while upholding the group’s commitment to ethical conduct, diversity, equity and responsible finance.
WHY JOIN US?
BNP Paribas in Switzerland is a bank of reference active in Geneva, Zurich and Lugano. It is a major European partner for companies, as well as institutional and private clients. Joining BNP Paribas will give you the opportunity to take part in an authentic company project, in which innovation and career management act as driving forces to help talents emerge, express themselves fully and open up to career opportunities on an international level, by integrating a group that stands as a leader within the Eurozone. Please visit us at BNP Paribas Suisse.
In a changing world, diversity, equity and inclusion are key values for the well-being and the good performance of teams. At BNP Paribas, we wish to welcome and retain all talents, without any distinction: together we will build the finance of tomorrow, innovative, responsible and sustainable.
Finally, we insist on the particular importance of having our employees act daily in a spirit of ethical and professional responsibility.
NB: all terminologies apply in both the feminine and the masculine.
Head of Credit Structuring – CH Domestic Market
This position will be based in Zurich.
This position requires a Swiss residency.
YOUR TEAM
Our Swiss on‑shore teams are set to become pivotal drivers of our next‑generation growth. By 2030 we aim to expand loan outstanding in Switzerland by 45 %. To deliver this, we’re focusing on three transformation pillars:
- Product – design new solutions and optimise the existing portfolio.
- People – up-skill talent, attract top professionals and develop future leaders.
- Tools – leverage digital platforms, data analytics and workflow automation.
Success hinges on the full commitment of our team and key stakeholders. We are currently searching for a Head of Structuring – Swiss On‑shore Market to lead this journey.
YOUR WORK DAY
As a core member of the Expertise Financing Solutions team you will set the standard for excellence by leading the design, structuring and execution of Swiss‑specific financing products – including Lombard facilities, secured mortgages and unsecured loans – both for transactions already booked and for those pending at the Swiss booking centre.
Management and Structuring
A critical first mandate will be:
- As a member of the Swiss Expertise Financing Solutions team, you will lead by example, overseeing the structuring and coordination of Swiss‑specific financing solutions —including Lombard, secured mortgage, and unsecured facilities — both those already booked and those pending booking at the Swiss booking centre.
- Assist the team on their files, which includes:
- Efficient Time-to-Market: create a culture of high customer service and make sure the team is reactive/owner to new opportunities raised by the Front-Office teams
- Help the creation of “Deal Team” when necessary and favor coordination with other internal departments (Wealth Planning, Legal, CIB or other Métier of BNPP Group etc…)
- Properly understand the Bank’s Risk appetite and help seek a consensus with Risk teams
- Assess the need to inform or seek the necessary internal support when adequate (Head of Financing Solutions / CEO WM Switzerland / Head Office Financing Solutions)
- Solution oriented mind-set AND capacity to dismiss (with pedagogy) inappropriate deals
- Participate to the negotiation of terms & conditions with Relationship Managers and Credit Structurers and final Private Clients when needed to start/monitor discussions efficiently.
- Act as a gatekeeper to ensure high quality of credit papers / Executive Summary / support memos drafted by the team
- Promote internal marketing on key / transforming deals booked by the team
As part of the Financing Solutions Hub, you will be part of our Structuring Competence Center, supporting Financing Solutions teams on the complex financings needs (notably but not only Swiss mortgages and Private Equity financing) for our largest clients. In that role, you will also be working closely with Wealth Management Bankers in Switzerland and across the various other GAIM booking centres.
Commercial Actions and Animations
- Promote credit and position the team close to the Front office teams and make sure they participate in market commercial meetings / Book reviews
- Encourage and propose regular credit trainings to FO teams and participation as expert to various FO events
Project Management
- Take the lead on various projects assigned to the team, notably the Swiss basics files mortgage project
- Contribute to the enlargement of BNPP Financing Solutions offer
- Accompanying the deployment and marketing of the funds financing credit offering for which you will be the central contact
- Leading a community of structuring officers for the large WM clients, in Switzerland (where two Credit Structurers will report hierarchically to you),
- Finally, you will contribute to the portfolio management and the preparation of the strategy on the various structured finance products, particularly during annual management presentations.
Based in Zurich and travelling regularly to other locations, you will operate in a completely revamped work environment, in full flex office with teleworking.
YOUR PROFILE & SKILLS
Are you our next Senior Credit Structurer F/H?
- Yes, if you are a credit structuring professional with 15 to 20 years of transactional background in specialized financing including private equity / funds financing and if you are used to working in an international environment.
- You are known for your strong technical skills without being locked into details.
- You have good client-facing and negotiating skills.
- You are also a good communicator and can combine the group’s strategic orientations with the local specificities of our local businesses.
- English and German speaking skills is imperative (mother tongue). Swiss German is a strong plus.
Don’t hesitate and join us!
WHY JOIN US?
BNP Paribas in Switzerland is a bank of reference active in Geneva, Zurich and Lugano. It is a major European partner for companies, as well as institutional and private clients. Joining BNP Paribas will give you the opportunity to take part in an authentic company project, in which innovation and career management act as driving forces to help talents emerge, express themselves fully and open up to career opportunities on an international level, by integrating a group that stands as a leader within the Eurozone. Please visit us at BNP Paribas Suisse.
In a changing world, diversity, equity and inclusion are key values for the well-being and the good performance of teams. At BNP Paribas, we wish to welcome and retain all talents, without any distinction: together we will build the finance of tomorrow, innovative, responsible and sustainable.
Finally, we insist on the particular importance of having our employees act daily in a spirit of ethical and professional responsibility.
NB: all terminologies apply in both the feminine and the masculine.
Portfolio Manager
This position will be based in Geneva or Zurich.
This position requires a Swiss residency.
YOUR TEAM
- The DPM team in Switzerland is composed of nine senior portfolio managers (PM) based in Geneva and is part of a larger network of managers located in Luxemburg, Germany and Portugal. The team covers all main asset classes, manages a wide range of investment solutions in EUR, USD and CHF and is directly client-facing. In addition, PMs work closely with commercial teams on business development especially of the UHNWI segment.
YOUR WORK DAY
Participate in the Investment Process
- Monitor financial markets closely and contribute to tactical‑asset‑allocation discussions and decisions.
- Serve as an active member of one of our instrument selection committees (Equity, Funds/ETFs or Fixed Income): contribute to the analysis, selection, model‑portfolio construction and follow‑up of the chosen investments.
- Depending on the candidate’s investment expertise, take an active role in managing the related investment solutions
- contribute to the construction of the solution’s model portfolios,
- comment on investment decisions,
- assume responsibility for performance and risk management.
- Contribute to the continuous improvement of the investment process and to the evolution of the investment solutions under your responsibility.
Portfolio Management Responsibilities
- Manage tailor-made mandates autonomously, respecting each client’s risk profile and specific constraints. Ensure close operational involvement and follow-up with the portfolio implementation team. Understand performance contribution drivers. Maintain a close relation with both RMs and clients.
- Monitor client mandates entrusted to you that follow standard investment solutions. Liaise with the Front Office to manage flows and with the portfolio implementation team to keep the portfolios aligned with the Model Portfolios.
- Apply the Bank’s investment guidelines and financial regulations rigorously.
- Prepare clients reporting in a clear, didactic and precise manner.
Promote Discretionary Portfolio Management services
- Participate regularly in client meetings, portfolio reviews and performance explanations to maintain a high level of client satisfaction and increase share‑of‑wallet.
- Build tailor‑made investment proposals for clients or prospects, aligned with their investment profile and needs.
- Contribute to semi-institutional or complex requests for proposals (RfP).
- Promote DPM services and investment solutions with Front Office staff, clients and prospects, reinforcing the image of excellence of the team and of the Bank
- Take part in, or lead, development or transversal projects entrusted to you.
YOUR SKILLS
- Proven experience in wealth management and/or asset management (minimum 7 years).
- Proven experience in managing multi-asset strategies and/or single-asset class solutions (minimum 5 years).
- Excellent verbal and written communication skills in English and German; French is a plus.
- Strong analytical and problem-solving abilities.
- Exceptional customer service with a client-focused mindset.
- Team player.
WHY JOIN US?
BNP Paribas in Switzerland is a bank of reference active in Geneva, Zurich and Lugano. It is a major European partner for companies, as well as institutional and private clients. Joining BNP Paribas will give you the opportunity to take part in an authentic company project, in which innovation and career management act as driving forces to help talents emerge, express themselves fully and open up to career opportunities on an international level, by integrating a group that stands as a leader within the Eurozone. Please visit us at BNP Paribas Suisse.
In a changing world, diversity, equity and inclusion are key values for the well-being and the good performance of teams. At BNP Paribas, we wish to welcome and retain all talents, without any distinction: together we will build the finance of tomorrow, innovative, responsible and sustainable.
Finally, we insist on the particular importance of having our employees act daily in a spirit of ethical and professional responsibility.
NB: all terminologies apply in both the feminine and the masculine.
BNPP AM is a leading global asset manager, leveraging the Group’s scale, stability, and expertise. We serve a diverse client base, including institutional investors, corporations, distribution partners, and retail clients worldwide. Our investment capabilities cover a broad range of asset classes, from traditional strategies like equities, fixed income, and multi-assets to alternatives such as real estate, infrastructure, private debt, and private equity. This allows us to tailor solutions to meet client objectives.
With AXA IM’s integration, BNPP AM now ranks among Europe’s top asset managers, managing approximately €1.6 trillion in assets, with a focus on long-term savings and alternative strategies.
Sustainability is central to our approach. We prioritize ESG and responsible investing to deliver sustainable, long-term performance while supporting environmental, social, and economic transitions. Adopting a pragmatic, long-term perspective, we aim to generate durable value for clients, employees, and the economy, backed by strong risk management and responsible finance principles.
All figures are sourced from publicly available data as of September 2025
Your daily responsibilities:
The ETF sales Manager Switzerland will be responsible of:
- Developingthe BNP Paribas Easy franchise (ETF and index solutions) in German-speakingSwitzerlandwiththeobjectiveto meet the defined sales targets for our ETF business
- Coordinating and implementing sales, relationship and marketing activities for the agreed clients and prospects
- Building strong internal relationships with the Investment teams and other relevant internal functions
- Further developing and reinforcing existing client relationships including cross-selling
- Working with clients, intermediaries, productdevelopmentand the investment teams to develop new product ideas
- Supporting actively the close cooperation with the internal Client Grouporganization(esp. transversal teams)
- Build a pipeline of new business opportunities andmaintaindetailed and up to date information on Salesforce
- Performothertasks and projects as assigned from time-to-time
Are you our next ETF Sales Manager?
Experience:
- Relevant sales experience in asset management, with experience from ETF providers
- Proventrack recordon sales achievements in the ETF space
Knowledge and skills:
- Strong relationship and presenting skills, with ability toidentifybusiness opportunities, initiatecontactand close new business
- Excellent verbal and written communication skills with proven success in delivering high quality presentations to a broad range of clients
- Very good/deep technical and product knowledge
Competences:
- Sales “can-do” and proactive attitude
- Strong client and market focus
- Team player
- German speaker
In a changing world, diversity, equity and inclusion are key values for the well-being and the good performance of teams. At BNP Paribas, we wish to welcome and retain all talents, without any distinction: together we will build the finance of tomorrow, innovative, responsible and sustainable.
Finally, we insist on the particular importance of having our employees act daily in a spirit of ethical and professional responsibility.
NB: all terminologies apply in both the feminine and the masculine.
Hast du Lust, mit uns die Zukunft der Mobilität zu gestalten?
Arval ist spezialisiert auf das Betreuen von Fahrzeugen für Firmen und Privatpersonen. Wir bieten innovative und nachhaltige Gesamtlösungen an in den Bereichen Full-Service-Leasing, Flottenmanagement und Auto Abos. Unsere flexiblen Dienstleistungen reichen von der eintägigen Auto-Miete bis zur Fahrzeugnutzung über mehrere Jahre und garantieren so unseren Kund*innen maximale Mobilität und Entlastung. Mit über 25’000 Fahrzeugen sind wir führend auf dem Schweizer Markt.
Arval ist zu 100 % im Besitz der international tätigen Bank BNP Paribas und beschäftigt weltweit über 8’400 Mitarbeitende in 29 Ländern. In den Schweizer Niederlassungen in Rotkreuz (ZG) und Gland (VD) arbeiten rund 120 Mitarbeitende. Für unser Remarketing Team in Rotkreuz suchen wir eine*n dynamische*n und belastbare*
Head of Remarketing (all genders, 80 – 100%)
Deine Aufgaben: Du
- berichtest direkt and die CEO und bist Teil des Middle Managements
- verantwortest einen der wichtigsten Wertschöpfungshebel unseres Geschäfts: die weitere Verwendung sowie Vermarktung unserer Fahrzeuge am Ende ihres Lebenszyklus
- steuerst Restwerte, Verkaufserlöse und Performance in einem dynamischen Marktumfeld
- entwickelst und verantwortest die nationale Remarketing-Strategie in enger Zusammenarbeit mit dem Management und den internationalen Group-Einheiten und sorgst dafür, dass sie sowohl wirtschaftlich als auch nachhaltig erfolgreich ist
- steuerst Pricing-Strategien, Verkaufskanäle (B2B & B2C) sowie das Stock Management mit klarem Fokus auf Performance und Profitabilität
- analysierst Markt- und Preisentwicklungen und leitest daraus gezielte Massnahmen ab
- führst und entwickelst dein Team, setzt klare Ziele und förderst eine leistungsorientierte, kollaborative Kultur
- arbeitest eng mit Finance, Operations, dem Arval Service Center und internationalen Remarketing-Communities zusammen
- übernimmst Budget- und KPI-Verantwortung und präsentierst Entscheidungsgrundlagen für das Management
Dein Profil:
- verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder ähnliches oder eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung (mind. Stufe HF)
- verfügst über mind. 5 Jahre Erfahrung im Remarketing-, Automotive-, Leasing- oder Mobilitätsumfeld
- zeichnest dich durch ein ausgeprägtes kommerzielles und analytisches Verständnis aus
- bist eine erfahrene Führungsperson (mind. 5 Jahre) und konntest bereits unter Beweis stellen, dass du deine Mitarbeitenden inspirieren und motivieren sowie individuell coachen und fördern kannst
- hast von Vorteil gute Kenntnisse des Schweizer Marktes
- kommunizierst und verhandelst sicher in Deutsch und Englisch (Wort/Schrift), weitere Sprachen von Vorteil
Wir bieten dir:
- ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem lebhaften und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld
- einen auf deine Bedürfnisse abgestimmten Arbeitsplatz (Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, unbezahlter Urlaub, Verpflegungs-Benefits u.v.m.)
- ein teamorientiertes Umfeld und eine wertschätzende sowie offene Kultur: Wir feiern gemeinsam Erfolge und beteiligen alle Mitarbeitenden finanziell am Unternehmenserfolg
- 6 Wochen Ferien mit der Möglichkeit, weitere Ferienwochen zu kaufen
- grosszügige Regelung bei Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
- überdurchschnittliche Sozialleistungen und Wahlpläne bei der Pensionskasse
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen sowie einige Worte zu deiner Motivation. Uns sind vielfältige Erfahrungen und Kompetenzen wichtig – auch wenn dein Profil nicht alle geforderten Punkte abdeckt, freuen wir uns über deine Bewerbung.
Kontakt
Selina Albisser
HR Business Partner
041 748 37 00